スーパーホテルの支配人・副支配人（男女ペア）

2022.06.27更新

その他

全国110店舗以上にまで展開を広げる、ビジネスホテルチェーンを運営している会社です。
シングルで1泊4,980円〜、低価格でありながら上質なサービスを受けられるということで人気を博しています。

【数字で見るスーパーホテルのすごさ】
1. ホテル宿泊客満足度No.1、リピート率70%
　顧客満足度調査会社、J.D.パワーが実施している「日本ホテル宿泊客満足度調査」の1泊9,000円未満のホテル部門において2014年から3年連続第1位に輝いています。

2. 平均稼働率89%
　全国のビジネスホテルの稼働率平均は64.6％といわれている中、同社の稼働率平均は約90％。
　一部では、平日にも関わらずほぼ満室が続くホテルもあるほど高い稼働率を誇ります。

【優位性】
同社の成長・顧客満足度を支えているのは、徹底した顧客満足度の追求と無駄の削減によるもの。
1. 顧客満足の追求
　「ぐっすり眠れなければ宿泊費を全額お返しします」など、徹底的な環境整備に取り組んでいます。
　（例）
　　・枕は好きな固さが選べる
　　・シングルルームでも、ゆったり眠れるダブルサイズベッド（150cm x 200cm）
　　・ベッドはほどよい固さの低反発マット
　　・壁は防音設計で廊下や隣室の音が漏れてこない
　　・冷蔵庫はインバーター式の静音タイプを採用
　　・照明は、フロント、廊下、客室と徐々に明るさを落として自然な眠りを誘う

　また、無料サービスの朝食も、
　野菜とタンパク質が十分取れるように配慮された健康的なメニューをしっかり食べられると好評です。

2. コスト削減
　同社では、自動支払機による事前清算を導入しています。
　客室の暗証番号が記入されたレシートタイプの領収証が発行され、ルームキー代わりになるため、
　チェックアウト時の手続きは基本的に不要。
　同規模のビジネスホテルに必要なスタッフの約半分の人数でホテル運営が可能となりました。
　細かい企業努力によるコスト削減により、顧客満足度の追求にリソースを回しています。
　（例）
　・足のないベッドによりベッド下の清掃コストを削減
　・客室に電話を設置をしないことでの設備投資コストを削減
　・廊下・エレベーター等にエアコンを設置しないことでの光熱費削減

募集要項

雇用形態	業務委託
給与	年収 11,000,000円〜12,000,000円 ※業務委託契約の開始は、研修を終了し、委託店舗着任初日から開始になります。【報酬額目安】初年度： 1,100万円+奨励金 2年目：1,150万円+奨励金 3年目：1,200万円+奨励金 4年目：1,200万円+奨励金以降同様 ※2人合わせての金額 ※アルバイト補助費用を含む（部屋数や着任エリアに応じて変動 ※弊社最低基準：28万円～／月） ※奨励金はライセンス制度（年2回）、他インセンティブ等 ※変更の可能性あり ※詳細お尋ねください【社内表彰制度／年2回】スーパーホテル賞（10万円）、敢闘賞（3万円）、経営品質賞（1位 5万円、2位 3万円、3位 2万円）、ベストプラクティス（金 5万円、銀 3万円、銅 2万円）等
待遇	・ホテル内に2人で1室1LDKの住居を完備 ※家賃・水道光熱費は同社負担・研修期間中は1人あたり1日8千円をお支払い（研修は50日間、期間中の旅費・宿泊費は同社負担 ※研修費研修終了日から約1ヶ月後のお支払い）・着任ホテルへの引越し費用は支配人・副支配人の負担
職種	スーパーホテルの支配人・副支配人
仕事内容	スーパーホテルの支配人・副支配人として、ホテル1棟の運営をご担当いただきます。事前研修、専任担当者による実務や運営のサポートなどもありますので未経験からでも安心してチャレンジすることができます。【業務内容】スーパーホテルの運営全般・電話やPCなどでの予約受付・チェックイン業務・朝食給仕等の接客・簡単な経理業務・アルバイトスタッフの採用・育成・マネジメント ※客室の清掃・リネン類の交換などは業者に委託＜1日の流れ（一例）＞ 6:00～10:00 朝食業務 10:00～12:00 売上集計・入金業務・清掃指示 12:00～15:00 昼食・休憩 15:00～24:00 予約受付・チェックイン業務 ※随時SVと相談しながらアルバイトのシフトを組んで業務時間を変動することが可能 ※チェックイン終了後のお客様からの問合せは、スーパーホテル社の夜間対応センターが代理【業務委託契約について】スーパーホテル社と個人事業主として契約を結びます。期間は4年です。契約満了後は、2人の将来の夢に合わせて下記より選択可能です。 ①再契約（10年目の方も活躍中）※1年毎 ②得た報酬と経営ノウハウで開業（ホテル以外に雑貨店や飲食店など業態は様々） ③本部スタッフとしてキャリア形成 ④海外の店舗の総支配人 ⑤法人として契約を締結
求める人材	必須要件下記、全てを満たす方 1. 男女ペアであること（夫婦・友人・親戚等で同居可能なことが条件） 2. PC操作ができること（目安：ローマ字入力で3分間に140文字以上のタイピング、エクセルの簡単な操作）と一般常識 3. 全国のいずれの地でも就業が可能なこと 4. ホテル内の1LDKに住み込み勤務が可能なこと歓迎/尚可ホテル業界はもちろんのこと、ブライダル、アミューズメント業界や、営業職などのご経験があれば歓迎します！
勤務時間	就業時間 06:00〜00:00
休日・休暇	標準シフトをもとに、自身で運営シフトを決定

所在地・アクセス

業態	スーパーホテルの支配人・副支配人
勤務先	全国
所在地	全国
アクセス	全国

応募方法

応募方法	●「WEBから応募」または、「電話で応募」ボタンよりご応募下さい ●ご応募後、東京ドライバー求人・転職サーチの採用担当者よりご連絡致します【１】採用担当者からご連絡致します ◇090-1432-4975 ▼ 【２】面談（顔合わせ） ▼ 【３】就業先での面接 ▼ 【４】就業場所へ入職 ●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい ●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください
応募受付後の連絡	担当よりお電話差し上げます。担当：森（もり）ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。
選考プロセス	☆ステップ１面談日時予約担当者より電話またはメールにてご連絡し面談の日程希望をお伺いします。この際、担当者より携帯電話でご連絡する場合もありますのでご対応よろしくお願いします。ご質問等もいつでもお気軽にどうぞ！ ☆ステップ２面談掲載以外のお仕事も多数ありますので担当者にしっかりご要望を伝え、自分に合ったお仕事を見つけてください。ご希望に合ったお仕事をご紹介させて頂きます。面談は私服でＯＫ。履歴書不要です。 ☆ステップ３面接事前準備書類等で面接官に自分を知ってもらう為にも履歴書・職務経歴書の作成をお願いしています。面接とは、『自分という商品の魅力を伝える場』です！身なり・服装・髪型等、第一印象を決める要素を確認しておいて下さい。 ☆ステップ４面接当日は、面接マナーを再度確認の上、面接官の質問にはしっかりと答えましょう。必要であれば担当者が同行致します。 ☆ステップ５入社・就業入社日などの調整のうえ就業となります。就業後も、何か気になることがあればご相談ください。
コンサルタントから一言	「東京ドライバー求人・転職サーチは東京エリアに特化した転職支援サービスですので、ハローワークに掲載されていないお仕事も取り扱っております。またハローワークとも連携しておりますので、まずはお気軽にご相談ください。お仕事内容としましては、営業・飲食・医療・運送など様々な業種の仕事があり、また正社員・アルバイト求人を数多く揃えております。東京ドライバー求人・転職サーチは皆様の転職活動を応援しております！」
お問い合わせ番号	090-1432-4975

求人ID：job-74420

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