【東京都世田谷区千歳台４－２－１「当法人：ケアセンター世田谷小規模多機能ホームみんなんち」】送迎／小規模多機能ホームみんなんち（世田谷区）週２～５日-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）６名) | 東京ドライバー求人・転職サーチ

【東京都世田谷区千歳台４－２－１「当法人：ケアセンター世田谷小規模多機能ホームみんなんち」】送迎／小規模多機能ホームみんなんち（世田谷区）週２～５日-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）６名)

2021.01.10更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）６名採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,030円～1,080円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 900円～950円定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 130円～130円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 30,000円～100,000円（前年度実績）
職種	送迎／小規模多機能ホームみんなんち（世田谷区）週２～５日
仕事内容	○世田谷区内にお住まいの高齢者が尊厳を持って地域で暮らし続けれるように、顔なじみの職員による、通い・訪問・宿泊を組み合わせたサービスを提供します。 ○「通い」のご利用者（１日最大１８名）を朝・夕、自宅とホーム間の送迎業務です。 ○ホームでは２０代～７０代の男女と幅広い世代が活躍中！
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 8時30分～10時30分就業時間２ 16時30分～18時30分就業時間に関する特記事項シフト制時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：雇用保険，労災保険定年制：あり一律 70歳再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤不可求人条件にかかる特記事項 ○東京都福祉保健局の「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材育成・キャリアアップなどについて、「ふくむすび」ホームページで公表されています。 ○想定年収４３万円～１１５万円 ○何でも言い合える開放的な雰囲気の職場です。経営者と距離が近いことも魅力です。 ○送迎車両（キャラバンもしくは軽車両）の運転業務が中心の仕事ですが、高齢者の人との対話を楽しみましょう。＊年次有給休暇は、法定どおり付与します＊各種保険は、就業条件により法定どおり加入します。電話連絡の上、応募書類を所在地に送付ください。 ◎職場見学可能！お気軽にお問合せください。 ■高齢者が大好きな方。人の尊厳を大切にしたい方。ご利用者が自分でできることを奪わない、「待ちの介護」をしたい方大歓迎です。私達と一緒にいい介護を実践しましょう。＊正社員登用の可能性あり【東京都サポート求人】
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	東京都世田谷区千歳台４－２－１「当法人：ケアセンター世田谷小規模多機能ホームみんなんち」

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